Presentation av talare på konferensen "Hur skapas framgångsrika organisationer?"

”No bullshit leadership, hur vi skapade en av Nordens största installationskoncerner" 

När AI tar över allt fler kontorsjobb ökar värdet av dem som faktiskt får saker gjorda.
Christoffer Järkeborn är vd och koncernchef för Nimlas Group med 5 000 elektriker, rörmokare och installatörer. Han menar att framtidens framgångsrika organisationer bygger på två saker: praktisk kompetens som värderas på riktigt, och ledare som tar beslut nära verkligheten istället för att fastna på ett huvudkontor.

"Vem behöver chefen?” 

 Anna Elgh, tidigare VD på Svenska Retursystem, kommer att tala om behovet av en ny människosyn på jobbet och varför självstyrande organisationer presterar bättre än traditionellt hierarkiska organisationer.  Annas föredrag baseras på hennes erfarenheter från Svenska Retursystem där hon var delaktig i att  transformera en traditionellt hierarkisk organisation till en självstyrande och platt verksamhet. 

”Ledarskap och kultur för ökad genomförandekraft” 

Hur skapar man verklig genomförandekraft i stora organisationer? Ann-Charlotte Järnström, tidigare regiondirektör i Västra Götaland, presenterar hur medvetet ledarskap och stödjande kultur kan bli avgörande verktyg för att omsätta strategi i handling. Ann-Charlotte har haft en lång karriär inom offentlig sektor på ekonomi- och kommundirektörsroller.  

”Att driva förändring i en global organisation i en hybrid miljö” 

Vilka möjligheter och utmaningar innebär det att driva förändringsarbete i en global organisation där medarbetarna arbetar i en hybrid miljö? Anders Garnell är försäljningsdirektör Sverige på Bosch Rexroth med ansvar för det svenska försäljningsbolaget och leder även ett transformationsprogram inom företaget. Anders har lång erfarenhet av försäljning och olika säljledarroller men har de senaste 15 åren framför allt drivit förändringsarbete inom Bosch Rexroth lokalt och globalt i olika projekt.