Antingen stödjer din webbläsare inte javascript, eller är javascript inaktiverat. Denna webbplats fungerar bäst om du aktiverar javascript.

Rollen som mentor innebär att vara ett inspirerande bollplank för en HR-student under utbildning. Du ska ha ett intresse av att dela med dig av din kunskap och erfarenhet till andra.

En mentor lyssnar och bidrar till att fördjupa de frågor och ämnen som studenten vill ta upp. En mentor vill bjuda på sina klokheter och har drivkraften att förbereda studenterna inför steget ut i arbetslivet.

Hur går det till?

Du som vill vara mentor kommer att få information om studiegången för HR-programmet samt vilka kursmoment och kursmål som ingår i termin 3 och termin 4 (mentorsterminerna).

Praktiskt går det till så att en grupp på 2-3 studenter träffar sin tilldelade mentor 4-6 gånger under mentorsåret. Det är fullt möjligt att också träffas via e-mötesverktyg, så som Zoom, Microsoft Teams eller Skype.

Syftet med detta är att den kunskap som inhämtas via teoretiska studier också kan reflekteras på gruppmötena.

Studenterna deltar aktivt i träffarna och ansvarar själva för att hålla kontakten och planera träffarna. En av dem utses också till kontaktperson. Det innebär att denna student dels är kontaktperson mellan mentor och övriga studenter i praktiska frågor som mötestider etc., men också att hen är kontaktperson gentemot högskolan och mentorsansvarig.

Fördelar för dig som mentor

  • Ökade kunskaper om utbildningen till personalvetare och den utbildning som personalvetare får med sig in i arbetslivet
  • Möjlighet att forma framtidens medarbetare
  • Utökat eget nätverk genom erfarenhetsutbyte med andra mentorer
  • Möjlighet att delta i aktiviteter anordnade av Högskolan Väst
  • Många upplever det som inspirerande och givande att vara delaktig i andra människors utveckling samtidigt som den egna kompetensen synliggörs i mötet med studenten.

Fördelar för dig som mentor

Ökade kunskaper om HR-utbildningen och den vetskap som framtidens HR-kollegor får med sig in i arbetslivet
Möjlighet att forma framtidens kollegor och medarbetare
Utökat eget nätverk genom erfarenhetsutbyte med andra mentorer
Möjlighet att delta i aktiviteter anordnade av Högskolan Väst
Många upplever det som inspirerande och givande att vara delaktig i andra människors utveckling samtidigt som den egna kompetensen synliggörs i mötet med studenten.
Anmäl ditt intresse

Vill du bli mentor? Ta kontakt med oss via aktivitetens mejladress: temamentorskap@hv.se och berätta kort om hur du vill bidra till studenternas framtida yrkesroll. Matchning sker under april månad varje år. Om du vill vara med i årets omgång, anmäl ditt intresse senast 1 april

På gång: Tema Mentorskapsdagen

Nästa mentorskapsdag för mentorer och studenter planeras och kommer att annonseras inom kort.

PS. "filmklippet spelades in när HR-programmet hette personalvetarprogrammet, men upplägget och aktiviteten är fortfarande densamma. ”

 

Ansvarig för Tema Mentorskap är Pauline Georgy som arbetar som lärare på kandidatprogrammet i HR och som HR-strateg på HR-avdelningen. För att komma i kontakt i ärenden som rör Tema Mentorskap, vänligen använd funktionsbrevlådan för Tema Mentorskap (se kontaktuppgifter på sidan).

Till dig som vill bli mentor


Kontakt och mer information


Senast uppdaterad