Antingen stödjer din webbläsare inte javascript, eller är javascript inaktiverat. Denna webbplats fungerar bäst om du aktiverar javascript.

Kurs webbild
Kursen syftar till att ge fördjupade kunskaper om arbetsmiljölagen och diskrimineringslagen. Vi behandlar vad det systematiska arbetsmiljöarbetet innebär. Vi tar även upp vad arbetsgivaren har för skyldigheter om en arbetstagare skadar sig och behöver rehabilitering. Vidare så har arbetsgivare också skyldigheter om en arbetstagare känner sig diskriminerad. Vilka aktiva åtgärder skall en arbetsgivare vidta på arbetsplatsen? Dessa och flertal anknytande frågor behandlas på denna kurs som innebär en fördjupning i både arbetsmiljölagen och diskrimineringslagen.

FAKTA


NIVÅ

Grundnivå

BEHÖRIGHETSKRAV

Grundläggande behörighet samt godkänt resultat från följande kurs/kurser:
ARA100-Arbetsrätt I eller motsvarande.

STUDIETAKT

Heltid

UNDERVISNINGSFORM

Campus

UTBILDNINGSTILLFÄLLEN


HÖST 2019

UNDERVISNINGSTID

Dagtid

SISTA ANMÄLNINGSDAG

15 april 2019

ANMÄLNINGSKOD

HV-22088

START/SLUT

Från v.51 2019 till v.03 2020

Behöver du hjälp?

Behörighet, urval, antagning och övriga frågor

Kontakta Servicecenter

Frågor om utbildningens innehåll

Mikaela Winter

Frågor om mina studier

studievagledning@hv.se