Antingen stödjer din webbläsare inte javascript, eller är javascript inaktiverat. Denna webbplats fungerar bäst om du aktiverar javascript.

En lärare förklarar för två studenter. Foto.
Kursen är utformad för alla som strävar efter att utveckla sina kunskaper och färdigheter i konflikthantering. Vare sig du är chef, medarbetare, student eller allmänt intresserad så erbjuder kursen värdefulla kunskaper och verktyg som kan tillämpas i både professionella och vardagliga sammanhang. Under kursen kommer vi behandla teorier som beskriver psykologiska aspekters inverkan på såväl individ som gruppnivå, konfliktmodeller som beskriver konflikters innehåll och upptrappning samt olika individuella förhållningssätt och dess påverkan i konflikter. Vi kommer även att beröra roller och ansvar vid arbetsplatskonflikter samt hur samtal och kommunikativa förhållningssätt kan påverka i konfliktfyllda situationer. Kursen ger även en introduktion till hur medling vid konflikter kan tillämpas i professionella sammanhang. Utöver grundläggande insikter i hur konflikter kan förstås och hanteras kommer deltagarna även att få insikter och möjligheter att reflektera kring hur man själv förhåller sig och kan påverka vid konflikter.

FAKTA


NIVÅ

Grundnivå

BEHÖRIGHETSKRAV

Grundläggande behörighet

STUDIETAKT

Deltid

UNDERVISNINGSFORM

Distans

UTBILDNINGSTILLFÄLLEN


HÖST 2024

HÖST 2024

UNDERVISNINGSTID

Varierande tider

SISTA ANMÄLNINGSDAG

15 april 2024

ANMÄLNINGSKOD

HV-88095

START/SLUT

Från v.41 2024 till v.50 2024

EXTRA INFORMATION

Undervisning genomförs med schemalagda föreläsningar via Zoom. Utöver finns också inspelade föreläsningar.

Behöver du hjälp?

Behörighet, urval, antagning, studievägledning och övriga frågor

Kontakta Servicecenter